Pflegedienstleitung (m/w/d) für ambulanten Pflegedienst gesucht!

Pflegedienstleitung (m/w/d) für ambulanten Pflegedienst gesucht!

Pflegedienstleitung (m/w/d) für ambulanten Pflegedienst gesucht!

Der Diakonie Rhein-Kreis Neuss e.V. ist mit ca. 75 Diensten und Einrichtungen sowie über 1200 Mitarbeitenden in den Regionen Dormagen, Grevenbroich, Jüchen, Korschenbroich, Kaarst, Neuss und Rommerskirchen präsent. Neben vielfältigen Betreuungs- und Beratungsangeboten, Einrichtungen für Menschen mit psychischen Behinderungen sowie Kindertageseinrichtungen gehören sechs Altenpflegeheime und vier ambulante Pflegedienste zu dem Diakonie-Verbund.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren ambulanten Pflegedienst in Neuss eine

Pflegedienstleitung (m/w/d)

Vollzeit, unbefristet

Ihre Aufgaben bei uns

  • Sie sind verantwortlich für die Personalführung, die Personalentwicklung, die Arbeitszufriedenheit und Mitarbeitermotivation
  • Sie organisieren die Abläufe der Tourenplanung und der Kostenkontrolle
  • Sie sind verantwortlich für die Kundengewinnung und Kundenzufriedenheit
  • Sie planen und organisieren die Diensteinteilungszuordnung der Mitarbeiter zu den Teams und Arbeitsaufgaben inkl. Urlaub
  • Sie stellen die Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements sicher
  • Sie führen die fachliche Aufsicht der Dienstbesprechungen
  • Sie sind für vielfältige Beratungs- und Kommunikationsaufgaben rund um den pflegebedürftigen Menschen mit Ärzten und im Team verantwortlich

Das bringen Sie mit

  • Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung im pflegerischen Bereich mit der Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement
  • Sie besitzen ein hohes Maß an pflegerischem Fachwissen
  • Sie können vertiefte Berufserfahrung im Bereich der Altenhilfe vorweisen
  • Sie besitzen ausgeprägte soziale Kompetenzen
  • Sie sind motiviert Führungsverantwortung zu übernehmen
  • Sie sind ein Organisationstalent

Das bekommen Sie dafür

  • Hoher Selbstbestimmungsgrad für die Umsetzung Ihrer innovativen Ideen innerhalb der Altenhilfe
  • Zukunftsträchtige Einrichtung mit hohem regionalem Renommee
  • Auf Ihre Bedürfnisse angestimmte Fort und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Tarifliche und leistungsgerechte Vergütung nach BAT-KF
  • Eine kirchliche Zusatzversorgung
  • 30 Tage Urlaub
  • Eine attraktive Jahressonderzahlung
  • Eine Kinderzulage für jedes Kind als Kindergeldempfänger

Wenn Sie sich mit dem christlichen Auftrag der Diakonie identifizieren können, und Lust haben auf eine neue Herausforderung, dann richten Sie doch bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung an die Personalabteilung der Diakonie Rhein-Kreis Neuss e. V., Venloer Str. 68, 41462 Neuss.

Mail: bewerbung@diakonie-rkn.de Bitte schick ausschließlich PDF-Dateien.